Le Groupe Alixio, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains.
Fort d’une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd’hui plus de 790 collaborateurs répartis sur une vingtaine d’entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2022, 90 implantations en France et à l’international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aujourd’hui nous recrutons pour ALIXIO ACTIV. Notre cabinet a pour vocation d’accompagner les cadres dirigeants dans le pilotage et leur transition de carrière.
Vos missions :
· Participer à l’animation de la page LinkedIn en créant du contenu rédactionnel et visuel
· Rédiger des articles pour animer le blog du site internet
· Participer à l’organisation d’évènements professionnels (soirées clients, webinars, rencontres Alumni, ateliers de coaching...)
· Animer le site internet dédié aux Alumni du cabinet
· Concevoir des supports de communication (présentations commerciales, plaquettes, documents de coaching...)
· Participer à la conception, au ciblage, à l’envoi et au suivi des newsletters et e-mailings à destination de notre base de données
· Réaliser une veille concurrentielle
· Représenter activement la société et le Groupe auprès de tous les interlocuteurs
· Suivi administratif des personnes accompagnées par le cabinet
Votre profil :
· En formation en école de communication
· Appétence pour le domaine des Ressources Humaines
· Excellent Niveau rédactionnel et d’orthographe pour communiquer auprès des dirigeants
· Excellente maîtrise de Power Point et connaissance d’Excel
· Maîtrise de Canva et Brevo (ou autres outils de mailings). La connaissance de Wordpress serait un plus.
· Bonne connaissance de LinkedIn
· Aisance relationnelle
Le poste :
· Poste à pourvoir Lyon 3ème (proche de la gare Part-Dieu)
· Stage de 6 mois à pourvoir dès que possible / Stage alterné envisageable (durée 1 an )
· 100% transport remboursé
· Ticket Restaurant
Processus recrutement :
Après un premier entretien de préqualification avec le recruteur, nous enverrons une synthèse au manager. S’en suivra un entretien physique ou visio avec le manager (possibilité de cas pratique pour certains postes).
Une réponse vous sera donnée dans un délai de 2 à 4 semaines maximum.
Vous voulez intégrer une équipe soudée, humaine et participer à une grande aventure collective au sein de l’entreprise référente en matière de ressources humaines ? Postulez ici ou sur notre site internet : https://alixio.fr/ et notre page Welcome To The Jungle