AdresseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif.
Fort de 50 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,1 milliards d'euros en 2022.
The world is how we shape it
Job Description
Votre futur environnement de travail :
Le Marché Assurances et Protection Sociale de Sopra Steria, auquel vous serez rattaché(e) compte aujourd'hui plus de 700 collaborateurs en France et intervient sur les grands projets de transformation métiers et SI de nos clients assureurs, groupes de protection sociale et mutuelles.
L'accompagnement de nos clients est au cœur de notre engagement. Notre volonté d'apporter une forte valeur ajoutée métiers sur des projets innovants et variés (Nouvelles technologies, Cloud, BI, Big Data, mobilité, digital, AMOA, CRM, Agilité ...) font de Sopra Steria un acteur incontournable de la transformation numérique.
Vos missions :
Vous intégrez l'une des équipes du centre de services Assurances et Protection Sociale basé à Orléans et dédié à des projets pour des acteurs majeurs de ces domaines (assurances, mutuelles, grands groupes de protection sociale, régimes spéciaux de retraite).
Ces projets suivent une méthodologie agile, industrielle et outillée qui vous permettra de disposer d'une expérience solide dans un contexte professionnel reconnu. Ils exploitent des environnements techniques Java standards sur lesquels vous serez accompagné(e) tout au long de votre stage. A ce titre, vous pouvez être amené à travailler sur des environnements Cloud (AWS, Azure...)
Les missions du stage :
- Réalisation de dossiers de conception
- Développement en Java
- Réalisation des tests unitaires
- Phases de qualification
Les apports du stage :
- Participer à un projet de développement spécifique d'application à forte valeur ajoutée sur les nouvelles technologies
- Approfondir vos compétences en développement sur les technologies de l'application avec la présence d'ingénieurs confirmés
- Appréhender les problématiques de pilotage et d'industrialisation des processus de développement répondant aux objectifs de qualité de service et de réduction du « time to market » de nos clients
- Encadrement par des experts techniques.
- Découverte de l'écosystème technique d'un grand compte.
- Découverte d'un secteur d'activité en pleine mutation (domaine de l'Assurance)
Technologies utilisées : Java, Angular, ReactJS, Spring, Hibernate, SQL, Eclipse, Sonar, Maven, AWS, Azure...
Qualifications
Votre profil :
Etudiant(e) en école d'Ingénieurs, Master Informatique ou toute formation équivalente vous cherchez un stage fin d'études ou un stage L3 suivi de 2 ans d'alternance.
Envie de construire avec nous et nos clients ? L'esprit d'entreprendre est en vous ? Le challenge vous motive ? Alors, n'hésitez plus, rejoignez sans plus attendre les équipes digitale d'APS Orléans !
Additional Information
Les avantages à nous rejoindre :
- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions.
- Un package avantages intéressants : des titres restaurants, accès aux subventions des activités sociales & culturelles.
- Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l'app mobile avec Sopra Steria Academy
- La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi »
- De nombreuses opportunités en CDI peuvent vous attendre à l'issue de votre stage.
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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