Stage En Ressources Humaines

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Descriptif du poste

Société : URSSAF DE RHONE-ALPES
Catégorie : Stage
Filiere : RH
Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes)

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Mission

URSSAF DE RHONE-ALPESNotre organisme, l'Urssaf Rhône-Alpes, sous l'impulsion de l'Urssaf Caisse nationale, a pour projet de développer et de favoriser l'insertion des jeunes/étudiants.Dans cette dynamique, l'organisme a mis en place un programme ambitieux visant à développer sa politique de recrutement en matière d'alternance et de stage!Le recrutement, la formation et la création de partenariats vous attirent ? Vous souhaitez mettre à profit vos connaissances et enrichir votre expérience professionnelle ? Venez nous rejoindre, dès le mois de mars ! Description du poste Stage de 6 mois - Département RH Emplois Carrières et CompétencesSujet : Contribuer à la campagne de recrutement des alternants et des stagiairesIntégré(e) au sein du Département RH et plus précisément à l'Equipe ECC Emplois Carrières et Compétences, vous participerez à la politique de recrutement en faveur des étudiants et plus particulièrement sur le suivi de la campagne de recrutement des alternants et des stagiaires et sur le développement de nos partenariats écoles.Cette politique de recrutement en faveur des étudiants est composée de 3 grands axes : Le développement de notre marque employeurLe recrutement des alternants et des stagiaires au sein de notre organismeL'animation de la communauté des alternants au sein de notre organisme En tant que stagiaire, nous comptons sur votre regard, vos idées et votre créativité pour nous accompagner. Et concrètement ?Vous intégrerez l'équipe ECC composée de 7 chargés de missions RH, 3 assistantes RH et serez sous la responsabilité du responsable d'équipe.Votre rôle consistera à réaliser les missions suivantes :En lien avec les chargées de missions RH et assistantes RH en charge de la politique de recrutement des alternants et des stagiaires, votre rôle consistera à : Participer au recrutement des alternants et des stagiaires : définition du besoin avec le manager, préparation des offres, publication des offres, sourcing, entretiens téléphoniques et/ou physiques, restitution aux managers.Réaliser et suivre les dossiers embauche : complétude des cerfa puis constitution du dossier administratif en partenariat avec notre OPCO, enregistrement des données dans nos outils en lien avec le service gestion administratif RH et de la paieAssurer les relations externes suivant les types de dossiers et de contrats : OPCO, relance auprès des écoles, etc. Contribuer à la création de partenariats écoles / centre de formation Ce stage, à la frontière entre recrutement et formation, sera également l'occasion de travailler en transversalité avec tous les services RH. Profil recherché Votre formation Vous êtes actuellement en formation de niveau licence, Bachelor ou BUT, type Licence Pro RH ou BUT GEA dans un des domaines de formation suivants : management des Ressources Humaines, développement des Ressources Humaines, formation.Vous êtes disponible pour un stage d'une durée de 6 mois à compter de mars/avril 2024. Informations complémentaires Poste ouvert sur les sites de Vénissieux ou Grenoble

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Informations

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