Job Description
L'empreinte carbone est un axe stratégique pour la Direction industrielle et Supply chain de Safran Aircraft Engines. Avec 19 unités de production dans le monde, un réseau de responsables de l'empreinte carbone et énergétique s'engage à construire et mettre en œuvre un système de Gestion de cette empreinte qui nous permettra de la mesurer, l'analyser, la réduire et la contrôler.
Face au changement climatique, l'un des plus grands défis du siècle, la quantité de travail dans le domaine industriel est considérable.
Afin de maîtriser l'empreinte carbone, énergétique et environnementale de ses productions, la direction industrielle (DI) travaille à se doter d'outils et de données permettant de prendre au quotidien et dans la durée des décisions stratégiques et opérationnelles minimisant ces empreintes. L'objectif du stage sera de contribuer à la constitution de ces bases de données et des outils d'analyse associés.
Un premier objectif du stage sera de poursuivre et d'outiller une démarche d'analyse de cycle de vie (ACV) « procédé » débutée en 2023. Il s'agira :
- De réaliser des collectes de données auprès des interlocuteurs de l'ensemble de la chaîne industrielle pour réaliser l'ACV de plusieurs procédés avec un outil existant
- De contribuer à l'extension des fonctionnalités et possibilités de cet outil, en participant notamment aux échanges dans le cadre d'un projet collaboratif entre industriels sur ce sujet
- De mettre au point un « proof of concept » d'un outil d'aide à la décision, basé sur l'utilisation des ACV « procédé », permettant de reconstituer l'empreinte d'une partie d'une gamme de production, de simuler l'effet des choix de Gestion de production sur l'empreinte de celle-ci et de comparer entre elles plusieurs modalités de fabrication potentiellement utilisables au sein de cette gamme.
Un second objectif du stage, en lien avec les éléments manipulés dans le cadre du premier objectif, sera d'étendre les outils de pilotage de l'empreinte carbone actuellement déployés au sein de la DI pour prendre en compte des éléments de l'impact indirect (« scope 3 ») sur lesquels la DI possède des leviers d'action. Typiquement, il s'agira d'intégrer une quantification « carbone » des consommations de « consommables » et de la collecte des déchets recyclables, et de tracer les effets des actions d'amélioration réalisées dans le sens d'une moindre consommation ou d'un plus grand recyclage. L'activité sera réalisée par la mise en place de tableaux de bord de suivi des impacts et des réalisations, intégrant une réflexion prospective sur la manière d'intégrer dans ces tableaux le suivi non seulement des impacts climatiques mais également de l'empreinte environnementale au sens large.
Job Requirements
Vous avez :
- appétence et compétences pour la Gestion de l'empreinte carbone, la gestion de l'énergieet des fluides, pour les procédés de fabrication, le domaine industriel.
- autonomie et affirmation de soi
- sens de l'initiative pour proposer une architecture d'outil pertinente
- curiosité pour apprendre vite
- aisance avec l'informatique, les outils de gestion et traitement des données
- capacité d'abstraction et de modélisation
Safran s'engage pleinement en faveur de l'insertion et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap :
- parce que nous percevons la diversité comme un facteur de performance et d'innovation,
- parce que nous privilégions le talent avant toutes choses,
- parce que le handicap peut toucher tout le monde, à tout moment de la vie.
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Evry
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