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Forme de travailRESPONSABILITÉS : Vous travaillerez en collaboration avec le responsable d'agence afin de réaliser la gestion de l'intégralité du processus de recrutement. Il faudra être attentif et faire preuve d'écoute active afin d'extraire toutes les informations que le Commercial vous transmettra concernant les besoins clients. Vous recevez la commande du client et vous comprenez son besoin. Vous lancez la recherche dans notre back-office. Vous effectuez un sourcing si besoin. Vous rédigez et postez les annonces sur les différents Jobboards. Vous pré qualifiez les candidats par téléphone. Vous recevez les candidats en entretien et vous cernez leurs aptitudes, leurs motivations. Vous êtes l'interface entre les clients et les intérimaires. Dans un premier temps vous devrez mettre à profit vos qualités rédactionnelles afin de rédiger et mettre en lignes les annonces. Vous devrez ensuite utilisé votre sens critique et analytique pour traiter les candidatures reçues et faire de la recherche de profils sur les différents Job Boards. Votre force de persuasion et votre fibre commerciale vous aideront lors des entretiens physiques avec les candidats à promouvoir les postes. Vous proposez le poste au candidat en lui expliquant en détails ce qui l'attend pendant la mission. Vous fidélisé nos candidats en restant à leur écoute durant la mission et veillerez a proposé rapidement d'autres missions. Nous attendons de notre futur collaborateur qu'il ou elle fasse preuve d'adaptabilité pour travailler de manière simultanée sur les divers outils à sa disposition. La présentation et l'éloquence sont aussi des qualités primordiales, car il ou elle sera le premier contact avec les candidats et véhiculera l'image de marque du groupe. Vous maitrisez Pack office et les réseaux sociaux. PROFIL RECHERCHÉ : Si cette opportunité est parfaite pour vous, alors ne chercher plus et rejoignez le groupe Connectt !
