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Forme de travailHUGO BOSS est l'une des principales entreprises de mode et lifestyle dans le segment premium, avec plus de 17 000 employés dans le monde. Dans cette diversité, nous sommes unis par un objectif commun : nous aimons la mode, nous changeons la mode !
Devenez un ambassadeur de la marque et faites partie d'une équipe qui travaille avec passion, ambition et expertise pour créer une expérience client d'excellence. Soyez parmi les premiers à transmettre nos collections des podiums aux clients ! Rejoignez notre équipe et explorez des opportunités de carrière qui sont faites sur mesure pour vous !
BOSSES AREN’T BORN.
THEY'RE MADE.
Devenez ambassadeur de la Maison HUGO BOSS et évoluez au sein d’un environnement haut-de-gamme en constante évolution – What’s your HUGO BOSS ?
La corner BOSS du Printemps Rouen ouvre ses portes le 12 avril et nous recherchons son/sa futur/e Store Manager.
Accompagnez une équipe de 2 personnes dans le service d'excellence et proposez une expérience unique à nos clients.
Prêt à relever le défi ?
Ce à quoi vous pouvez vous attendre:
WHAT MAKES A BOSS ?
BE A LEADER
Encadrer, développer, coacher et animer l'équipe afin de garantir un niveau et un service d'excellence.
Participer aux recrutements et assurer le plan de succession de son équipe.
Préparer et conduire les one to one des collaborateurs ainsi que les évaluations annuelles.
Conduire la formation de l'équipe au quotidien : formations en ligne (University), formations avec la Retail Trainer.
PRODUCT IS KING
Accompagner l'équipe dans la gestion de la marchandise et des stocks (modèle store, VM guidelines, collection training).
Superviser les opérations de "loss prevention".
BOOST BRANDS
Garantir la réalisation des objectifs qualitatifs et quantitatifs du point de vente.
Animer l'équipe, mettre en place des plans d'actions et piloter les indicateurs commerciaux.
Gérer le P&L, suivre le budget et la masse salariale.
CREATE FANS
Assurer la collecte des données CRM et veiller à leur qualité.
Coacher l'équipe dans le développement de la fidélisation de la clientèle.
Coordonner les process de retours, SAV, et/ou transactions complexes avec les clients.
SHARE OUR VISION
Garantir le respect des procédures internes.
Être responsable du respect de toutes les politiques et procédures de l'entreprise (santé, sécurité…).
Cette liste de missions est non exhaustive
Votre profil:
BE YOUR OWN BOSS
Vous justifiez d'une expérience significative dans le management d'équipe et possédez des notions RH.
Orienté(e) objectifs et résultats, vous savez faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité et avez une sensibilité Retail, Mode et Produit.
Véritable Leader, vous êtes reconnu(e) pour votre excellent sens de la communication et votre capacité à former, développer et fédérer une équipe autour d'un but commun.
Vous témoignez une volonté d'apprendre et de se perfectionner constamment.
Maîtrise de l'allemand est nécessaire pour ce poste, une seconde langue (anglais) serait un plus.
Ce que nous vous proposons:
WHAT WE CAN OFFER
- Des possibilités d’évolution et de promotions fortes que ce soit au sein du notre réseau en France mais aussi à l’étranger.
- Une formation continue (produits, métiers, techniques) tout au long de votre carrière chez HUGO BOSS.
- Une marque aux valeurs fortes ancrées dans son ADN : l’esprit d’entreprise, la responsabilité personnelle, l’esprit d’équipe, la simplicité et qualité et la jeunesse d’esprit.
- Un environnement international : Prenez part à une équipe de plus de 17.000 salariés à travers le monde.
- Une entreprise ambitieuse et évolutive : 2023 est une année croissante pleine de succès !
- Des réductions exclusives sur nos collections pour vous et votre famille ainsi qu’un accès réservé à notre VIP SHOP.
- Un Plan Epargne Entreprise et un accès à notre programme SHIP : vous pourrez bénéficier d’achat d’actions à prix préférentiel.
- D’autres avantages tel qu’une mutuelle familiale, des tickets restaurant et des avantages CSE.
Tous les BOSS ont une histoire à raconter, envoyez-nous la vôtre et rejoignez la TEAM BOSS !
HUGO BOSS s’engage en faveur de la diversité et soutient l’égalité des chances.
Toutes les opportunités de la société sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes une entreprise mondiale et nos employés sont représentatifs du monde dans son ensemble. Notre culture inclusive intègre l'authenticité et l'individualité de chaque personne. Nous sommes attachés à l'égalité des chances en matière d'emploi. Et nous pensons que notre environnement de travail équitable contribue à libérer tout votre potentiel et vous permet de vous épanouir.
Avez-vous la vision que c'est le moment pour vous d'envisager un nouveau challenge en rentrant dans le monde de Hugo Boss? Si c'est le cas, nous sommes impatients de vous rencontrer dans le cadre d'un entretien individuel pour vous parler d'une opportunité d'emploi.
Veuillez contacter Chloé TUAL (CHLOE_TUAL@HUGOBOSS.COM), ressources humaines.
