Technicien Biologiste F/H

En tant que Technicien∙ne biologiste, vous prenez en charge la plateforme BioProt qui se compose de quatre pièces regroupant différents matériaux : centrifuges, matériel analytique et équipements de production/purifications des protéines.
Plus précisément, vos activités se déclinent sur plusieurs axes :
• Vous accueillez les utilisateurs de la plateforme
• Vous participez à la formation des utilisateurs
• Vous gérez les stocks et les commandes (en lien avec Neurocampus)
• Vous êtes en charge du parc instrumental (réglages, nettoyages, contrôles, SAV, maintenance)
• Vous conduisez des expériences de biochimie
• Vous mettez en forme les résultats des expériences
• Enfin, vous organisez et procéder à la maintenance des pièces d'expérimentation.

Diplômé d'une formation dans le domaine de la biologie, sciences et techniques de laboratoire,
• Vous avez des connaissances en biochimie, biophysique ainsi que sur les techniques/méthodologies en biologie moléculaire et des protéines ainsi qu'en bio-informatique
• Vous faites preuve de pédagogie (transfert de connaissances)
• Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et de pilotage d'instruments
• Vous êtes proactif et en recherche de solutions
• Vous maitrisez l'anglais (A2 à B1)
• Vous savez présenter des résultats (qualités rédactionnelles et oratoires)
Plus d'informations  :
En rejoignant le centre de recherche Bordeaux Neurocampus de l'Université de Bordeaux, vous travaillerez dans l'équipe de la plateforme BioProt située sur le campus Carreire de l'Université.
Basé à Bordeaux - accès tram Hôpital Pellegrin (arrêt de tram) bus, vélo.
CDD de 8 mois à temps plein (possibilité de temps partiel)
Salaire mensuel brut : 2000 à 2060 €
 
Avantages liés au poste  :
• 50 jours de congés annuels dès la première année
• Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
• Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de Gironde
• Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
• Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels 
• Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
• Parcours d'accueil et formations
 
Processus de recrutement  : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
 
Documents de candidature demandés : CV et résumé des travaux techniques et scientifiques menés (2 pages maximum).
 
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !