Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance ? Vous êtes prêt à franchir une étape de qualité dans votre parcours professionnel ? Vous voulez intégrer une entreprise proposant de nombreuses possibilités de développement dans un environnement multiculturel et international ? Venez nous rejoindre pour répondre aux défis et nos projets futurs ! Notre opportunité est basée sur le site de production à Chartres. Rôle L'équipe remplissage Production Aseptique du projet Expand Capacity recherche ses premiers Techniciens de maintenance (H/F) en CDI. Pendant les phases projet vous serez en horaire de journée les 2 à 3 premières années puis à terme les horaires seront en 5x8 au démarrage de la production. A l'issue vous travaillerez en zone classifiée (ZAC) et adopterez le comportement approprié à ces zones de travail. En tant que premier Technicien de maintenance dans l'équipe projet, rattaché au Chef de projet remplissage. Vos missions seront les suivantes : Création de la liste des pièces détachées dans SAPAnalyse des pièces détachées nécessaires en stockDéfinition des fréquences de maintenance préventives et création des plans de maintenance dans SAPParticipation aux FAT/SAT/IQ/OQ de la ligne de remplissage sous isolateurParticipation à la création des supports de formation maintenance et la doc maintenance et formation des futurs techniciens de maintenance Qualités requises : Vous êtes titulaire d'un Bac/Bac+2/3 (type BTS ou DUT mécanique, électricité, maintenance industrielle)Vous avez une expérience de 5 ans en maintenance industrielle, la connaissance de l'industrie pharmaceutique et du milieu aseptique, est un plus.Vous avez un esprit d'équipe, vous être curieux, force de proposition et pédagogue.Vous êtes capable de lire et de comprendre de la documentation technique en anglais Notre Département Au sein de notre département Expand Capacity, nous travaillons à l'agrandissement de nos capacités de production, afin de répondre à la demande de nos patients. Nous sommes une équipe dédiée à ce projet sur des sujets divers allant du bâtiment au processus de fabrication et utilités. Qu'est-ce que le 5*8 ? Sur ce poste, vous commencerez en horaires de journée (2 à 3 ans environ), ensuite vous aurez un passage en 5*8 : Matin (5h15-13h40) - Après-midi (13h15-21h40) - Nuit (21h15-05h40). Le cycle, sur 5 semaines tournantes, se compose de 3 fois 5 jours de travail et 1 fois 6 jours de travail par semaine, alternant Matin, Après-midi et Nuit, espacés de 3 à 4 jours de repos.Sur un cycle de 5 semaines, vous travaillez donc 21 jours. Vous disposez de votre planning à l'année afin d'avoir une visibilité de vos jours de travail et de repos.Ce rythme nécessite une bonne organisation au quotidien, mais présente l'avantage d'un meilleur équilibre vie professionnelle et vie privée ! Travailler chez Novo Nordisk Ancré dans la région depuis plus de 60 ans, notre site de production de Novo Nordisk à Chartres est spécialisé dans la production de cartouches et de flacons d'insuline, ainsi que dans l'assemblage et le conditionnement de stylos injecteurs pré-remplis. Chaque jour, plus de huit millions de personnes dans le monde bénéficient d'une insuline produite à Chartres. Depuis 2021, la nouvelle extension du bâtiment produit la dernière génération de dispositifs d'injection d'insuline. Acteur majeur du Made in France, nous contribuons activement à l'attractivité du territoire par la mise en œuvre des dernières technologies et une politique volontariste de formation. Nous plaçons la transition écologique au cœur de nos préoccupations : nous nous sommes engagés à supprimer notre impact environnemental d'ici 2030. Vous voulez en savoir plus ? Visitez la page de notre site de Chartres : https://www.novonordisk.fr/about/site-de-chartres.html