Technicien itinérant / Technicienne itinérante de maintenance Service Après-Vente -SAV-

Le Groupe Ergodeveloppement recherche actuellement pour un de ses clients, un Technicien itinérant (H/F) pour assurer le SAV des équipements. Le siège de l'entreprise est basé sur la région de Mulhouse. Sous la responsabilité du responsable technique, vous serez en charge de :-Gérer votre planning et organiser vos déplacements-Faire le relevé des mesures-Contrôler les paramètres et le fonctionnement des équipements-Saisir et archiver tous les paramètres mesurés et les documents liés-Préparer votre véhicule pour les déplacements-Mettre en service les équipements (après formation)-Dépanner à distance-Assurer un rôle de conseil auprès des clients-Remonter les informations clients auprès des services concernés-Entretenir les outils et l'environnement de travail (véhicule, PC, tél. )Vous disposez d'une appétence pour la technique et vous savez vous adapter facilement et rapidement.Ce poste nécessite impérativement de la rigueur et un très bon relationnel, aussi bien avec les équipes que les clients.Vous êtes autonome, réactif, flexible et capable de prendre des initiatives.Vous maîtrisez pack office.Votre temps de travail sera partagé entre les interventions chez les clients (50 %) et l'atelier situé à Mulhouse (50 %).Sur le moyen terme, il est envisageable d'intégrer du télétravail.Le permis B est indispensable pour ce poste.Nous assurons votre intégration aux seins des équipes par le biais d'accompagnement et de formations aux outils et aux méthodologies de travail.Après avoir fait vos preuves, vous souhaitez évoluer ?C'est possible, nous vous offrons la possibilité d'évoluer aussi bien sûr le plan technique avec un élargissement du périmètre technique que managériale avec le management des équipes de technicien juniors.Un véhicule de service est mis à disposition pour le trajet : domicile à client, ou domicile à atelier.Epi, smartphone, Pc, formation sont bien entendue fournis par le groupe.Pour les déplacements les frais sont pris en charge (hôtel, repas, prime de déplacement )Dans le cadre de sa politique recrutement, le groupe ERGODEVELOPPEMENT s'engage à promouvoir la diversité, la non-discrimination et l'égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées dans le respect de ces valeurs.