INFOS PRATIQUES
Cadre d'emploi : Techniciens territoriaux (Catégorie B)
Poste disponible immédiatement
Temps de travail hebdomadaire : 39h00 (25 CA et 23 ARTT)
AUTRES
Lieu(x) de travail : Magnanville
Autres informations : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) La Communauté urbaine vous propose : - Une rémunération attractive sur étude individualisée - Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions - Carte restaurant avec contribution employeur de 60% - Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur - Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale) - Politique de développement des compétences - Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap - Qualité de vie au travail : Moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
Chèque-déjeuner : Oui
Adhésion au CNAS : Oui
Permis B nécessaire : Oui
MISSIONS
La Direction du Cycle de l’eau est chargée de mener les grands projets de la Communauté urbaine dans les domaines de l’eau potable et de l’assainissement : construction d’unités de décarbonatation, refonte des stations d’épuration, extension. Sous l'autorité du Responsable de service, vos missions seront les suivantes :
- Être l’interlocuteur et assurer le suivi des prestations réalisées pour le compte de la communauté urbaine en matière d’assainissement et d’eau potable.
- Suivre l’exploitation quotidienne de réseaux d’eau potable et d’assainissement.
- Concevoir et réaliser les travaux de réhabilitation, renouvellement, extension de réseaux et d'assainissement.
- Organiser, planifier et réaliser les contrôles, inspections nécessaires et travaux d’entretien.
- Suivre les contrats de délégation ou de prestations.
- Assurer le suivi des créations de branchements et des chantiers d'eaux et d'assainissement.
- Être l’interlocuteur de la commune pour la coordination des interventions.
- Apporter de l’expertise lors de projets d’aménagements publics ou privés.
- Répertorier et remonter les problèmes ou dysfonctionnements rencontrés.
- Faire part de suggestions d’améliorations à apporter aux ouvrages.
- Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction et de la CU.