Travailleur Social Généraliste - Mission Dédiée Rsa - H/F

• Catégorie fonction publique : A

• Localisation : CLUSES

• Type de recrutement : Poste permanent

• Bassin géographique : Bassin de l'Arve / Faucigny / Mont Blanc

• Durée hebdomadaire de travail : 39h00

• Métier/Champ d'action : Services à la population

• Métier/Domaine d'action : Social

• Métier : Travailleuse / Travailleur social-e

• Temps de travail : 100%

• Filière / cadre d'emplois : Médico-sociale - Assistant territorial socio-educatif

Placé sous l’autorité du Responsable de Pôle d’Action Sociale, le Travailleur social met en œuvre les orientations départementales en matière d’action sociale et plus particulièrement d’insertion sociale et professionnelle à l’échelle du territoire du Pôle Médico-Social, en lien fonctionnel avec l’Animatrice Territoriale d’Insertion en charge de la coordination des acteurs de l’insertion (services sociaux, associations, CCAS, Pôle Emploi, Région, employeurs du secteur marchand et non marchand). Il met en œuvre les missions qui lui sont confiées dans le respect du cadre institutionnel et des règles éthiques et déontologiques qui régissent sa profession. Il s’attache à créer les conditions favorisant la démarche active des publics dans la résolution de leurs difficultés.

Le Travailleur social apporte son concours à toute action susceptible de favoriser l’insertion sociale et/ou professionnelle des allocataires rSa dès l’entrée dans le dispositif.

Inscrit dans une proximité territoriale avec le public et les partenaires, il participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du Plan Départemental d’Insertion par l’Emploi (PDIE).

Il contribue à la pertinence de l’offre de services et à la construction de projets territoriaux en rendant compte de son activité et de l’évolution des besoins du public.

Au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez :

• Accueil, évaluation, information, orientation, instruction administrative de dossiers
• A partir d’un diagnostic partagé avec les publics et les partenaires, élaboration de projets d’action sociale individuels et/ou collectifs
• Accompagnement social (accès aux droits, insertion, logement, enfance…)
• Médiation visant à faciliter la prise en compte des situations des personnes par les différentes institutions, organismes, collectivités…
• Participation aux instances relatives au champ de l’insertion et interface entre la Commission Locale d’Insertion par l’Emploi (CLIE) et l’équipe du Pôle Médico-Social.
• Participation au développement, à l’animation et à la coordination des partenariats locaux,
• Réalisation d’enquêtes sociales diverses à la demande de l’institution,
• Participation à la fonction observatoire social au niveau local.

Pour réussir sur ce poste vous disposez nécessairement de ces savoir-faire justifiés par une expérience :

• Diplôme d’Etat d’Assistant de service social, de Conseiller en économie sociale et familiale ou d’Éducateur spécialisé exigé 
• Connaissance des dispositifs, des structures d’insertion et de la législation en matière de rSa
• Capacités à établir un diagnostic partagé de la situation de l’allocataire
• Capacités à accompagner la dynamique d’insertion en positionnant l’allocataire au centre de son projet (Contrat d’Engagement Réciproque) et à en restituer les éléments pertinents
• Capacités à élaborer des projets d’action sociale individuels et collectifs
• Capacités à ajuster en permanence son positionnement professionnel, en tenant compte de l’évolution des politiques publiques, des besoins des publics et des conditions d’exercice,
• Exigence éthique et engagement professionnel au service de la promotion de la citoyenneté des publics les plus vulnérables
• Etre titulaire du permis de conduire B

Vous avez le sens du service public, vous aimez travailler en équipe et en transversalité, vous êtes ouvert d'esprit, alors, nous attendons votre candidature avant le 6 mars 2024.

Si vous rejoignez notre collectivité, voici nos avantages :

• Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
• Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
• Possibilité de télétravail
• Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
• Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
• Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
• Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)

Le Conseil départemental de la Haute-Savoie s’engage en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap.