Travailleur(Euse) Social(E) (H/F)

POSTE OUVERT A TOUS TRAVAILLEURS SOCIAUX H/F (Educateur (trice) spécialisé(e); EJE etc..) Vous serez amené(e) dans le cadre d'un service expérimental à accompagner à la périnatalité et parentalité des personnes en situation de handicap. Les interventions se feront sous forme d'une plateforme mobile d'accompagnement à l'handiparentalité aussi bien auprès des parents et futurs parents en situation de handicap que des professionnels sociaux, médico-sociaux et médicaux du territoire. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluriprofessionnelle dynamique. Votre expertise et vos compétences sont vivement attendues et seront appréciées par tous. Participant à l'ouverture du service, vous serez force de propositions. Sous la responsabilité de la Direction, vos missions seront: - Analyser les informations recueillies auprès des familles , élaborer un diagnostic social - Soutenir, conseiller, guider dans l'accompagnement de parents ou futurs parents en situation de handicap - Prévenir des orientations inadéquates - Favoriser le développement global et harmonieux de la famille en proposant des solutions permettant le maintien au domicile de l'ensemble des membres de la famille - Privilégier une finalité éducative qui vise l'appropriation de compétences des parents ou futurs parents tout en facilitant l'accès aux droits communs - Développer le réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire Lot et Garonnais - Impluser, participer et conduire des actions collectives voire de paire émulation, de conseils et d'informations pour les parents et parents-enfants - Mettre en relation les professionnels avec un réseau identifié, spécifique et ressource sur le territoire - Etayer les compétences des partenaires, en proposant un processus d'acculturation à l'handiparentalité, en décloisonnant les compétences et en les mutualisant - Coordonner et créer des interactions entre les acteurs sur le territoire - Développer des actions et des supports de communication inclusifs Vous aurez l'indépendance d'organiser vos rendez-vous et vos déplacements en toute autonomie dans le respect des besoins du territoire et en adéquation avec les attentes de la Direction. Pour cela, un véhicule de service est mis à disposition.