Emplois Educateur Responsable De Pôle
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RESPONSABLE DE PÔLE MAINTIEN EN CONDITION OPÉRATIONNELLE F/H
Manager le personnel du pôle et participer aux travaux RH (recrutement, formation, mobilité, évaluation). Conduire la maintenance des installations en conformité avec la réglementation en vigueur. Mener les actions pour garantir l...
| Compagnie | Esid Idf |
|---|---|
| Adresse | Brest (29) |
| Catégorie | Industrie |
| Un salaire | Non communiqué |
| Type d'emploi | CDI, CDD |
| Date postée | 2 il y a des mois Voir le détail |
Responsable de Pôle Maintien en Condition Opérationnelle F/H
Esid Idf
Brest (29)
Non communiqué
Manager le personnel du pôle et participer aux travaux RH (recrutement, formation, mobilité, évaluation). Conduire la maintenance des installations en conformité avec la réglementation en vigueur. Mener les actions pour garantir l...
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Responsable adjoint de pôle H/F
Département Du Nord
Lille (59)
La Direction des Bâtiments (DB) est chargée de l'entretien, de l'exploitation et la modernisation de 202 collèges et 375 bâtiments départementaux. Elle dispose de services centraux et de services déconcentrés en territoire.Le Pôle...
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Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure
Milk N'cookie
Loiret
Mensuel de 1950.0 Euros sur 12 mois
Dans le cadre d'un congé maternité, nous recherchons pour un.e référent.e technique terrain H/F pour notre micro-crèche de Fleury-les-Aubrais pour un remplacement de congé maternité - CDD 7 moisPour 20% du temps - missions admin...
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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable de structure d'accueil petite enfance
Creche Babyker
Val-de-Marne
Mensuel de 2400,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
Nous recrutons un (e) éducateur/Éducatrice de jeunes enfants pour assurer la direction de notre établissement.En lien avec le gérant, vous assurez la mise en place et le suivi des actions pédagogiques. Vous gérez une équipe de 3...
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Responsable du pôle développement des compétences et des Talents(F/H)
Ca Roissy Pays De France
Villiers-le-Bel (95)
Jusqu'à 20 000€
Le pilotage, et lorganisation de lactivité du pôle. Loptimisation du processus de recrutement en analysant la nature et lopportunité des demandes . Le développement de lattractivité de la collectivité à travers sa...
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