Elaboration d?environ 250 paies? Supervision, en collaboration avec la Responsable Paie :o De l?établissement des 3000 paies du Groupeo Du contrôle des déclarations sociales et charges mensuelles? Gestion, en collaboration avec la Responsable Paie des opérations de croissance externe? Reporting régulier au Responsable PaieEn relation avec notre Chargée SIRH et en appui au Responsable Paie :? Paramétrage des outils de paie : automatisation des tâches encore manuelles à ce jour, évolution en fonction des changements de règles de paie? Garantie de la stabilité et de la fiabilité des outils paieEn lien direct avec le Responsable Paie, encadrement des Gestionnaires de Paie ; accompagnement, contrôle, montée en compétences, déblocage des situations difficiles.Optimisation du service : mise en place de procédures, process et outils ayant pour objectif de fiabiliser et stabiliser la paie? Veille réglementaireDe formation BAC+2, vous justifiez idéalement d?une expérience de 10 années en paieD?un contrat en CDI à temps plein? De nombreux avantages sociaux : grille d?ancienneté, mutuelle d?entreprise et prévoyance attractives, congés payés supplémentaires pour enfants hospitalisés, offres CSE?Vos qualités relationnelles, votre sens de l'organisation et votre goût pour le travail en équipe sont un prérequis. Vous maîtrisez la réglementation relative à la paie et le pack office (notamment Excel).Idéalement, vous avez une connaissance du logiciel SAGE.