Dans le cadre de notre fort développement, nous recrutons un Gestionnaire paie et Administration du personnel en alternance. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine composée d'une équipe de plus de 70 personnes réparties entre les bureaux et les chantiers. Notre force ? La qualité de nos produits, notre savoir-faire et un service haut-de-gamme pour des centrales photovoltaïques performantes et durables depuis 15 ans. Rattaché à la Directrice Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous intervenez sur la gestion paie et l'administration du personnel de la Société. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : * Elaboration de la paie : vérification et saisie des pointages - saisie des éléments variables - contrôle des bulletins de paie - établissement des soldes de tout compte ( externalisation via un cabinet) * Suivi des absences : maladie, AT, MP. * Gestion des différents organismes externes : médecine du travail, mutuelle/ prévoyance, caisse des congés payés * Gestion contractuelle : rédaction des contrats et avenants * Répondre aux diverses demandes des collaborateurs * Gestion des intérimaires De formation Master 2 ou spécialité Paie, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens du service et de l'écoute. Outre ces qualités, nous recherchons une personnalité ouverte souhaitant travailler dans un contexte de fort développement. La connaissance du logiciel de paie Silae est un plus. Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir à compter de juin ou septembre 2024.