AdresseChez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l’enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.
Nous vous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l’une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de 402 000 personnes et réalise un chiffre d’affaires annuel de 78 milliards d’euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles.
Notre promesse en tant qu’employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s’inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence.
https://www.bosch.fr/carrieres/pourquoi-bosch/
DESCRIPTION DE LA DIVISION
Bosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d’eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d’euros en 2022 et emploie 14 400 personnes. Bosch Home Comfort Group possède de fortes marques internationales et régionales, et fabrique une gamme de produits diversifiée en Europe, en Amérique et en Asie.
En France, Bosch Home Comfort Group comprend les marques Bosch et elm.leblanc et fabrique dans ses deux usines de Drancy (93) et Saint-Thégonnec (29). L’entreprise emploie 900 collaborateurs sur tout le territoire.
Plaçant toujours l’utilisateur au coeur de sa démarche, l’entreprise conçoit et fabrique une gamme de produits toujours plus innovants et des solutions conçues pour optimiser le confort du bâti et le rendre toujours plus agréable.
Notre ambition est de muscler notre présence sur le marché de l’électrification avec le déploiement des pompes à chaleur air/eau, air/air et hybrides.
www.bosch-homecomfort.fr ; www.elmleblanc.fr
Description du poste
Au sein du service performance industrielle de notre usine de Saint-Thégonnec (29), cet apprentissage s’inscrit principalement dans le cadre du programme de développement d’un outil digital adapté aux lignes de production. Vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
- Déploiement de la solution/fonctionnalités sur les lignes d’assemblage et composants afin d’améliorer la traçabilité des produits
- Former et accompagner les services impliqués
- Soutien aux projets d’amélioration continue du site (Système CIP : Amélioration continue)
- Mise en place de tableaux de bord et suivi PowerBi
Qualifications
Titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 ou d’un DUT, vous préparez un diplôme d’ingénieur en génie industriel / amélioration continue des procès industriel. Vous possédez une forte appétence pour le système d’information digital. Vos qualités relationnelles, votre sens de la communication, votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe et votre force de proposition seront des atouts pour mener à bien vos missions.
Bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Anglais : bon niveau à l’oral et à l’écrit.
Informations supplémentaires
LES AVANTAGES POUR LES ALTERNANTS :
- Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
- Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance).
- Un accès au restaurant d'entreprise
- Participation indemnités kilométriques
- Prime d'assiduité
- Horaire variable
A l’occasion du CES2021, Bosch a annoncé avoir atteint la neutralité carbone en 2020 sur l’ensemble de ses 400 sites dans le monde et se fixe un nouvel objectif en tablant sur une réduction de 15 % des émissions sur le scope 3 à l’horizon 2030. Venez rejoindre une entreprise qui agit pour le climat !
Cette offre est relative à l'entité légale elm.leblanc (HC).
Poste à pourvoir à partir de septembre 2024.
