Assistant / Assistante Ressources Humaines

QUI SOMMES-NOUS ?SafetyFirst Formation est un acteur majeur de la prévention des risques en milieu professionnel.Notre activité ? Nous conseillons les entreprises dans la mise en place de leur démarche de prévention et délivrons des formations dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.Notre succès ? Une équipe impliquée et des méthodes de formation innovantes !Avec qui travaillons-nous ? Nous collaborons avec tous types d'entreprise et notamment de grands groupes, dans différents secteurs d'activités tels que l'industrie, le BTP, l'aide à la personne, l'agro-alimentaire Tout comme nous prônons l'importance de la prévention des risques dans les entreprises, nous accordons un grand intérêt à l'intégration continue de chaque collaborateur SafetyFirst Formation, afin de conserver un état d'esprit innovant et mener ensemble notre projet vers la réussite !Si vous voulez en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site web : www.sf-formation.fr et notre page LinkedIn !DESCRIPTIF DU POSTESous la responsabilité du Dirigeant de la société et en collaboration avec les managers des différents services, vous interviendrez sur les missions suivantes :-Recrutement : recensement des besoins internes et externes, rédaction et publication des annonces d'emploi, gestion des candidatures, sélection des profils.-Suivi des collaborateurs de A à Z : dossiers d'entrées/sorties, rédaction des contrats et avenants, pilotage du processus d'intégration, suivi période d'essai, gestion absences/congés, pilotage des entretiens professionnels et annuels, etc.-Développement des compétences : identification des besoins par collaborateur, conception et mise en œuvre du plan de formation, gestion de la relation avec les organismes externes, suivi des dossiers de financement.-Accompagnement des managers pour développer la performance des équipes et sur la mise en place des procédures règlementaires et disciplinaires.-Veille sociale, suivi de l'évolution légale et jurisprudentielle.Vous participerez également activement aux missions suivantes :-Participation à des négociations concernant la mutuelle, prévoyance, retraite, etc.-Marque employeur & Communication interne : suivi des relations employeur et des partenariats externes, participation à des salons et forums de recrutement, communication interne et mise à jour de l'actualité RH via le SIRH. -QVCT : développement du processus d'onboarding, création de temps de convivialité, proposition d'actions pour renforcer la cohésion des équipes, -Développement de la politique RSE : élaboration et animation d'évènements internes, développement de notre politique diversité et inclusion. En plus de ces missions variées, vous serez entourés d'une équipe soudée qui vous formera et vous accompagnera au quotidien !VOTRE PROFIL-De Formation Bac +3 ou plus dans le domaine des Ressources humaines, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste RH généraliste ?-Vous faite preuve d'un esprit d'analyse, de rigueur, d'aisance relationnelle et d'assurance ?-Vous aimez travailler en autonomie et savez être force de propositions auprès de votre Direction ?-Vous savez gérer vos priorités, êtes une personne organisée et polyvalente ?En plus de missions variées dans un environnement dynamique, vous bénéficierez dès votre arrivée de nombreux avantages :-Titres restaurant (Swile)-Titre de transport à 50%-Mutuelle individuelle à 100%-Accès privé à notre salle de CrossFit-Environnement de travail sain et ergonomique-Découvrez les interviews des membres de l'équipe sur notre chaine Youtube !CONTRAT-Contrat : CDI, temps plein-Prise de poste : février-mars 2024-Lieu : Lyon 6èmeVous souhaitez rejoindre nos équipes, alors n'hésitez plus !