Les missions principales qui vous seront confiées : Traitement administratif des décomptes d'heures des salariés Traitement des dossiers salariés sur le logiciel de planification Établissement des contrats de travail et des formalités d'embauche et de départ Suivi des congés et absences Montage des dossiers d'indemnisation liés aux arrêts de travail Renseignement des bases de données RH (Formation, bilan social, CDD, absences ) Suivi du plan de formation des salariés Proposition organisation du travail en fonction de l'absence des professionnels Tâches administratives diverses.Poste sur 3 sites : Bourges, Vierzon et St Amand.Véhicule de service fournit pour les déplacements entre sites.Pour postuler, vous devez IMPERATIVEMENT compléter le champ MOTIVATION dans votre candidature.