Prise de poste immédiateRecueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service Ressources humaines. Suit les dossiers administratifs. Assiste un ou plusieurs responsables dans l'organisation du travail d'une équipe ou d'un service.Assure la saisie des Formations sur le logiciel métier.Réaliser du travail de bureautique (mettre en forme tout type de courrier, recevoir, filtrer et réorienter les courriels, réaliser la saisie de documents de formes de contenus divers) et en assurer la bonne diffusionParticipation à la gestion RH du serviceAppui sur le suivi des formationsAppui administratif (saisie dans tableaux)Accueil physique et téléphonique, Saisie des congés, saisie de courriers, gestion de candidatures et de demandes de stages, diverses tâches administratives, Gestion des visites médicales et des besoins de formation.Maîtrise des logiciels bureautiques (traitement de texte, tableur, power-point), intranet, messagerie, internet...Organiser son travail avec rigueur et méthode. Anticiper et être réactifSavoir prioriser les demandesUne expérience similaire au sein d'un service RH est un plus