AdresseAu sein de la Direction Accompagnement Réseaux, Engagement et Recouvrement, en plus de son metier d'Expert "Contentieux et Surendettement" une de ses missions sera axée sur les cessions de créances, vous prendrez en charge les missions suivantes :· Définir un périmètre de cession afin de constituer un fichier· Contrôler et analyser les données· Rédiger les accords de confidentialité et l'appel d'offre à partir de l'analyse des données· Participer à la contractualisation des cessions sur la base d'un contrat cadre.· Former une équipe pour le désarchivage· Recevoir les cessionnaires pour les data rooms et répondre à leurs questions· Faire les présentations au COMEX· Piloter le partenariat et assurer le SAV· Préparer et animer des COPIL· Participer aux comités contentieuxVous maîtriser les procédures bancaires dans son domaine et les procédures associées.Vous maîtriser la technicité et les applications informatiques de son domaine d'activité.A l'aise avec les techniques comptables et connaître les réglementations bancaires et la juridiction liées à ses activités,Bonne maîtrise des techniques d'expressions orales et écrites.¿ COMPETENCES RELATIONNELLES :Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe mais également en toute autonomieVous savez identifier les dysfonctionnements et apporter les mesures correctives.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit de synthèse et d'analyse.Vous aimez transmettre votre savoir et vos expériencesSavoir expliquer les règles, leur application et argumenter.Chez AXA Banque, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple :D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA ou encore des solutions d'épargne avantageuses;D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou la donation d'un écran, ou encore une participation à l'achat d'un fauteuil ergonomique;D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple;De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles qu'AXA Atout Coeur, AXA Prévention ou via Mix'in (mixité + inclusion);Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières, CE, conciergerie, offres privilèges, cours de sport et musique, moments de convivialité & de cohésion (séminaires solidaires, défis sportifs), soutien en cas d'épreuve personnelle, accords RH au profit du collaborateur (handicap, proche-aidant, diversité et inclusion)...
