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Forme de travailORIENTACTION EMPLOI est un cabinet de recrutement déployé au niveau national, dans de nombreux secteurs d'activités.
Nous accompagnons nos client.e.s partenaires dans la recherche de profils et conseillons nos candidat.e.s dans la concrétisation de leur projet professionnel.
CDI, CDD, freelance ... Notre cabinet propose des aventures professionnelles adaptées aux perspectives et aux ambitions de chacun.
Description du poste :
Société de conseil spécialisée dans les métiers de la performance économique, référente en France : achats, gestion de projet et contrôle de gestion.
Référente dans son domaine, avec une communauté de plus de 700 consultants spécialisés dont 500 acheteurs, en France et à l’international.
Le groupe, fondé en 2005, réalise un chiffre d’affaires de 75M€ en 2022 et poursuit son développement en Europe et au Canada.
Notre client développe son projet d’entreprise, avec l’ambition de devenir le leader européen du conseil spécialisé en achats à horizon 2025 : une croissance organique de +20% et des acquisitions stratégiques dans le métier des achats.
Dans ce contexte, nous sommes à la recherche de notre futur Business Manager pour accompagner l'agence dans sa croissance !
Sous la responsabilite- d'un Directeur de Business Unit, vous ge?rez votre propre centre de profits. Ce poste s'articule autour de 4 activite?s principales :
Le de?veloppement commercial :
- Ge?ne?rer des opportunite?s commerciales en prospectant de nouveaux clients
- Optimiser la rentabilite- des affaires aupre?s de grands comptes et de comptes de taille interme?diaire
- Ne?gocier et conclure des contrats sur des missions d’assistance ope?rationnelle, au forfait ou de conseil
Relations avec les clients :
- Garantir un de?roulement optimal des prestations pilote?es
- Garantir la satisfaction client et l'atteinte des objectifs fixe?s en de?but de mission
RH :
- Se?lectionner et recruter de nouvelles e?quipes de consultants
- E?tre en charge de l’e?volution des carrie?res des consultants (entretiens annuels, formations...)
Management :
- Ge?rer votre propre e?quipe de consultants
- Piloter votre propre centre de profits (P&L, ...)
- Organiser et coordonner la relation commerciale avec vos partenaires
Profil recherch? :
Candidat ide?al :
- Formation inge?nieure ou commerciale
- Excellentes capacite?s d'organisation
- Capacite- a- ge?rer et a- motiver des e?quipes
- Esprit d'entreprise
- Autonomie, sens du de?fi et dynamisme
- Sens aigu de la communication
> Pas des profils qui viennent des ESN
POINTS INCONTOURNABLES
Excellent savoir-être
Sens de l'initiative
Sens des responsabilités - posture d'entrepreneur
