Chargé / Chargée De Développement Territorial (H/F)

Afin d'accompagner la croissance de l'association, nous recrutons un(e) Chargé(e) de développement territorial pour le Cher, l'Eure-et-Loir et le Loiret.L'objectif de ce recrutement est : - De développer la communauté des adhérents dans ces départements ;- De faciliter le déploiement d'actions et d'événements portés par l'association dans ces départements.Le/la Chargé(e) de développement territorial est avant tout une personne de terrain, qui aime et recherche le contact. Il/elle représente l'association sur le territoire, notamment auprès des startups, entreprises du numérique et industriels. Il/elle identifie les entreprises qui peuvent trouver dans l'action de l'association des ressources pour leur développement et les convainc de la rejoindre. À ce titre, il/elle participe activement aux rencontres et événements locaux.DESCRIPTIF DU POSTEAu sein de l'équipe de Digital Loire Valley, rattaché(e) au Directeur, le/la Chargé(e) de développement territorial réalise les missions suivantes :1. Développer la communauté des membres- Identification et prospection de nouveaux membres : startups, entreprises du numérique, industriels - Suivi et reporting de la prospection- Promotion et représentation de l'association lors d'événements réseau2. Répondre aux besoins de la communauté- Recueil et analyse des besoins des membres- Identification d'opportunités de développement pour les membres- Mises en relation qualifiées3. Animer la communauté en local - Relai des actualités, annonces et infos de l'association auprès de l'écosystème local - Contribution au déploiement des programmes French Tech- Implication des startups dans les programmes locaux et nationaux- Mobilisation des membres lors d'événementsBasé(e) principalement à Orléans, il/elle couvre le territoire du Cher (18), de l'Eure-et-Loire (28) et du Loiret (45), en coordination avec la stratégie de l'association sur l'ensemble de la région Centre-Val de Loire.Cette personne collabore avec les autres membres de l'équipe de permanents de Digital Loire Valley. Elle agit en faveur des intérêts de l'association et de ses membres.Lieu de travail : 80% à Orléans, 20% à Tours. Des déplacements réguliers sont à prévoir en région Centre-Val de Loire (permis B requis).DESCRIPTIF DU PROFIL RECHERCHÉFormation- Bac+3 minimum- Impératif : 1e expérience en développement commercial- Apprécié : expérience en gestion de projet- Apprécié : connaissance de l'écosystème numérique et innovant du territoireCompe tences attendues (hard skills) - Développement commercial - Satisfaction clientQualite s attendues (soft skills) - Votre aisance relationnelle et vos qualités en communication sont reconnues- Vous avez un esprit d'initiative et êtes force de proposition- Vous êtes déterminé(e) et avez la culture de l'objectif- Vous êtes autonome, vous savez travailler seul(e) et vous êtes à l'aise en équipe - Vous savez réagir rapidement, vous adapter, et appréhender des environnements différents- Vous êtes organisé(e) dans vos tâches et missions, et savez rendre compte de vos actions- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Quel que soit votre parcours, un inte re t significatif pour l'innovation, les startups et l'entrepreneuriat est attendu pour ce poste.