Chargé(E) De Mission Ile De Cayenne (H/F)

L'association DAAC GUYANE RECRUTE : un chargé de mission développement responsable de notre antenne Ile de CayenneLES MISSIONS : Sous l'autorité et en collaboration avec le Conseil d'administration, en collaboration étroite avec son homologue: la responsable de l'antenne de St Georges, vous aurez pour mission :-Définir les contours du projet et de son évolution (champs d'activités, préconisations d'actions, ressources et potentiels des habitants et des partenaires, ) en tenant compte de l'action des autres associations et de l'évolution du territoire-Elaborer et rédiger un projet social associatif en réponse à l'identification des problématiques permettant de déterminer les pistes de travail et définir les objectifs prioritaires sur les prochaines années; -rédiger les rapports d'activités intermédiaires et finaux-Impliquer et accompagner les acteurs (habitants, professionnels et partenaires) dans une démarche participative d'élaboration du projet-Mener des actions d'information, de bilan et de concertation régulières-Rechercher et établir les demandes de financements ( et bilan) nécessaires au fonctionnement du développement de DAAC et du maintien de ses actions-Elaborer les outils d'évaluation adaptés aux critères d'évaluation des projets de l'ILE DE Cayenne-Développement et mise en œuvre des actions actuelles et développées dans le cadre du projet associatif -Coordination des actions, management opérationnel et développement des ressources humaines de l'association : recrutement des RH nécessaires avec la direction / définition de la programmation prévisionnelle d'activités et événements de l'année, en concertation avec l'équipe, les bénévoles, les habitants et autres acteurs intervenants / réalisation des étapes de communication sur le terrain auprès des bénéficiaires potentiels en accompagnant l'équipe dans le déploiement des actions du le terrain (tour de rue te de quartiers, porte à porte,..)/ structure et coordonne l'organisation des activités des ressources humaines et veille à l'intégration des habitants dans le processus (préparation, mise en œuvre, évaluation) / appui à la bonne réalisation des missions des membres de l'équipe et à l'identification des points de blocage et l'émergence de solutions / élaboration de la gestion prévisionnelle des compétences. Il/ elle veille également au respect du droit du travail, de la réglementation relative à l'animation et aux établissements recevant du public (sécurité incendie,..), assure les démarches et met en place les procédures nécessaires- Recherche et diversification des financements nécessaires, gestion de projet : recherche et veille des appels à projets / rédaction des demande de subventions, mécénat, sponsoring ou autres conventions en s'appuyant sur l'équipe (médiation, animation, ) / préparation des budgets prévisionnels des actions, évaluation et ajustements / démarchage, animation, suivi et du développement des relations partenariales avec les services de l'Etat, les collectivités, les établissements publics, les associations ou tout autre acteur structure :élaboration du budget prévisionnel analytique et du plan de trésorerie prévisionnel / suivi des dépenses et des recettes / recueil régulier des besoins et réajustement du budget annuel, collecte et contrôle des pièces comptables, transmission à l'expert comptable /