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Forme de travail
Un salairePoste permanent à temps complet à pourvoir à compter du 1er mars 2024.Ouvert aux titulaires de la filière police municipale.Rattaché(e) à la Directrice Générale des Services, vous encadrez une équipe de 4 agents.Vos principales missions sont :- le contrôle de l'application des règles relatives à l'armement et à l'habilitation des agents,- la coordination des activités de la police municipale avec le calendrier des évènements de la Ville,- l'analyse de l'activité de police municipale,- l'alerte sur les points de vigilance sur le territoire de la commune,- l'élaboration des rapports d'intervention,- le suivi du traitement des mains courantes,- la gestion et le contrôle des procédures administratives : arrêtés de police du maire, conventions, protocoles...Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle.Possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale : CNAS, COS, participation aux frais de centre de loisirs, mutuelle et prévoyance.Politique active de formation.Séances de sport gratuites les lundis et vendredis sur la pause déjeuner.25 CA et 11 RTT + jours de fractionnement pour un cycle de 37 heures hebdomadaires (possibilité de modifier le cycle de travail)
