Sous la responsabilité de la RH, vos missions seront :Suivi administratif, comptable et social- Création du dossier salarié, déclaration DPAE, rédaction des contrats de travail ...- Gestion des formalités d'embauche et de sortie des salariés- Mise à jour des plannings de congé, d'absence et d'heures- Relation avec les organismes externes (CPAM, Mutuelle, ..)- Gestion des éléments variables de Paie- Établissement des bulletins de salaire- Déclarations sociales- Diverses taches comptables et administratives