Vos missions :Sous la responsabilité hiérarchique du directeur, vous devrez : -Tenir la comptabilité de l'association,-Assurer le suivi administratif et social,Au quotidien :oEnregistrer, saisir et classer les pièces comptables,oEffectuer les rapprochements bancaires,oRéaliser la clôture annuelle (bilans et comptes de résultats),oRéaliser des prévisionnels et des bilans financiers pour les financeurs,oSuivre la trésorerie et les comptes bancaires, effectuer les paiements,oSuivre le travail avec le commissaire aux comptes, produire les documents nécessaires à ses travaux,oDéclarer les embauches, tenir le registre du personnel,oFournir et suivre les états nécessaires à la gestion de la paie,oDéclarer les arrêts de travail, suivi des IJJS,oÉtablir ou mettre à jours les contrats de travail, de prestations, les avenants, etc.oVeille juridique et sociale concernant l'emploi,oPaiement des salaires.Votre profil :-Au minimum de formation de niveau 5 en comptabilité,Une expérience ou une connaissance du milieu associatif serait un plus.-Autonome, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation.-Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez l'expérience d'un logiciel de comptabilité.Conditions du poste :-CDI, temps partiel 17h30/ semaine,-Convention collective ECLAT, rémunération Coef 305, groupe D avec possibilité d'évolution.