Adresse
Un salaireDescriptif du poste:PAY JOB, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuisplus de 15 ANS, accompagne ses clients et candidats avec réactivitéet transparence.Notre force Notre compréhension du secteur de la paie et de sesspécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents àchaque étape du recrutement : du premier échange àl'intégration en entreprise.Nous recherchons pour un de nos clients grand groupe UN(E) CONTRÔLEURDE GESTION SOCIALE dans le cadre d'un CDI.Rattaché(e) au Directeur administratif et financier, VOS MISSIONSSONT LES SUIVANTES :- Piloter de la masse salariale et Suivi budgétaire,- Réaliser des études de rémunération et Gestion des avantagessociaux, - Gérer les reportings mensuels, annuels et trimestriels,- Réaliser les tableaux de bords sociaux,- Contribuer au pilotage de la performance, - Créer des indicateurs visant la masse salariale, et les effectifs(turn-over, absentéisme, recrutement, climat interne, grèves,gestion des temps, mobilité...).- Contrôler des données paie et proposer des actionsd'amélioration,- Établir les rapports légaux en lien avec la direction desrelations sociales,- Analyser les chantiers d'écarts,- Mettre en place d'une Business Intelligence,- Alerter en cas de dérives identifiées, (exemple : augmentation del'absentéisme, dégradation du climat social...),- Déployer un nouvel ERP (Dynamics 365) et d'un nouvel SIRH,- Remplir les obligations légales : bilan social, NAO, rapportsocial, égalité hommes femmes, DOETH,Profil recherché:Vous justifiez d'une expérience d'au MINIMUM 5 ANS EN CONTRÔLEDE GESTION SOCIALE. Vous maîtrisez les outils bureautiques (type PackOffice, Business Object dans l'idéal) et les SIRH. Vous avez unesprit d'analyse, de synthèse et de rigueur et faites preuve dediscrétion.Vous faites preuve d'anticipation, de pro activité, vous avez lesens de l'organisation et êtes capable de prendre des décision.CONDITIONS DE TRAVAIL : Un jour de télétravail par semaine,congés payés majorés de 30% + ticket restaurant + Plan d'épargneentreprise abondé, RTTSTATUT : Cadre 218 joursRÉMUNÉRATION : 55/60kEUR bruts annuels selon profil/expérience(variable inclus).PRISE DE POSTE : ASAP (préavis gérable).LOCALISATION : RUNGIS (94)
