Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Basé au Siège, sous la Responsabilité du Responsable Contrôle de Gestion, vous l'assistez sur les prévisions (atterrissage annuel, budget et plan à 5 ans), la préparation des tableaux de bord (reporting) et sur le développement de nouveaux systèmes d'information. A la recherche d'une optimisation de la performance, vous êtes soucieux d'apporter un service de qualité auprès des différents acteurs de l'association, dans le cadre d'une activité en fort développement.Vous serez en charge des missions suivantes :-Mise à jour ou création des tableaux de bord mensuels, à destination des directions opérationnelles et Comité de Direction, dans lesquels sont comparés les données prévisionnelles avec les données réelles, analyse et explication des écarts ;-Participation au contrôle budgétaire mensuel, analyse et explication des écarts du compte de résultat à destination de la Direction Générale ;-Participation à l'élaboration budgétaire et PMT : vérification et consolidation des informations communiquées par les différentes directions opérationnelles ;-Etablissement des supports de communication financiers à destination des directions opérationnelles et Comité de direction ;-Participation à l'analyse de différentes études ponctuelles (études sur les coûts ou la mise en place de nouveaux indicateurs clés ) ;-Participation à l'optimisation des outils de gestion et des procédures.Profil :Vous avez une formation BAC+5 en Contrôle de gestion / Audit organisationnel et une expérience professionnelle de 2 à 3 ans.Vous maîtrisez l'utilisation des systèmes d'information : tableurs, bases de données, ERP, bonne culture comptable, analyse de données. La connaissance de l'immobilier social et de Tegia by Sopra Steria (ERP) seront un plus.Doté d'un bon relationnel et d'une forte adaptabilité, vous faites preuve d'une démarche de conseil interne, vous disposez de solides aptitudes d'organisation et d'une bonne capacité d'analyse. Autonome, réactif et rigoureux, vous appréciez la culture de la PME avec sa richesse humaine, sa réactivité et ses enjeux de réussite partagés. Force de proposition de solutions adaptées aux besoins et aux contextes, si vous souhaitez vous impliquer dans cette fonction-support, merci de nous adresser votre dossier de candidature (Lettre motivation + CV) à : recrutement@arpej.frAvantages :-Épargne salariale-Prise en charge du transport quotidien-Restaurant d'entrepriseTemps de travail-Forfait jours-Jours de repos-Télétravail