Coordinateur/Coordinatrice De Parcours - Lisieux - Cdi (H/F)

L'Association REVIVRE recrute pour son Pôle Santé/Précarité un-e Coordinateur-trice de parcours en CDI (Travailleurs Sociaux ou Paramédicaux de Niveau 6). Missions Le Dispositif d'Appui à la Coordination vient prioritairement en appui aux professionnels de santé, sociaux et médico-sociaux faisant face à des situations complexes liées notamment à des personnes cumulant des difficultés médico-psycho-sociales, sur le territoire du Calvados. Missions principales du coordinateur de parcours (H/F) Sous l'autorité du directeur du Pôle Santé/Précarité et du chef de service DAC : - Évaluer une situation sur le plan médico-psycho-social - Coordonner des parcours de santé complexes tout public, tout âge - Assurer l'évaluation sanitaire et sociale de la situation et le diagnostic des besoins du patient, le cas échéant en complémentarité de l'équipe pluri-professionnelle - Évaluer la pertinence et la véracité des données et / ou informations - Élaborer et assurer le suivi des PPS planifier les interventions nécessaires, en collaboration avec le patient et le médecin traitant - Planifier la prise en charge, le suivi et la programmation des interventions - Organiser la concertation pluri-professionnelle sur des situations complexes - Identifier et mettre en œuvre la coordination des acteurs intervenant autour des patients en facilitant la mise en lien entre les partenaires - Rédiger des écrits professionnels relatifs aux situations suivies, (comptes rendus) - Traiter les situations d'urgence et définir un plan d'actions - Veille et recherche professionnelle Compétences et aptitudes - Connaissance des problématiques rencontrées par les patients qu'elles soient médicales et/ou psycho-sociales - Capacité à travailler avec un public en situation de complexité médico-sociale voire de précarité - Capacités rédactionnelles - Capacités relationnelles - Autonomie, implication et réactivité. Formation et expérience - Travailleurs Sociaux ou Paramédicaux de niveau 6 (H/F) - Expérience professionnelle exigée (2 ans minimum) Condition du poste Convention collective nationale 1951 des établissements privés d'hospitalisation, soins, cure et de garde à but non lucratif. - Classification et Rémunération selon CCN51 - Ségur - CDI - Temps de travail : 35h par semaine, en journée du lundi au vendredi - Télétravail possible - Possibilité Véhicule de fonction - Prise de poste : Dès que possible - Lieu d'exercice : Lisieux Normandie (déplacements fréquents) Pour rejoindre L'équipe adressez-nous votre CV et lettre de motivation avec prétentions salariales uniquement par mail à : candidatures-psp@revivre-asso.org Aucune information ne sera donnée par téléphone - il est donc inutile d'appeler la structure. offre complète sur le site www.revivre-asso.com