Le poste est consacré à l'accompagnement de nos clients dans la gestion de leur ressources humaines.Il s'agit d'abord de respecter l'ensemble des obligations liées aux salariés :- Déclarations préalables- Contrat de travail- Etablissement des bulletins de paye- Etablissements des déclarations sociales et fiscales liés aux bulletins- cessation du contrat de travail et gestion des absences maladie, congés ...