Gestionnaire Paie

Sous la responsabilité de la Responsable du service Paie et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous êtes chargé(e) de la gestion du dossier de paie de plusieurs secteurs de l'entreprise pour un volume total d'environ 200/250 bulletins par mois : - Traitement et intégration des éléments variables, gestion des absences (maladie, AT ), calcul et suivi des règlements IJ, - Établissement des documents et calcul des indemnités de fin de contrat, - Relations avec les responsables, assistant(e)s techniques et salarié(e)s des secteurs, - Réalisation de tableaux statistiques RH Votre profil : Vous êtes titulaire d'un titre professionnel de gestionnaire de paie ou justifiez d'une expérience réussie de 5 ans sur un poste similaire avec de solides connaissances de la législation sociale. Vous maîtrisez les techniques de paie et les outils informatiques dont le Pack Office et Excel en particulier. Vous êtes apprécié(e) pour votre discrétion et votre sens des priorités. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et votre aisance relationnelle. Lieu et modalités de travail : - Semaines type de travail prévoyant jour de repos par semaine ou 1 jour de repos par quinzaine. - Horaires de travail codécidés à l'embauche en concertation entre la responsable et le salarié pour un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Présence d'un juriste dans l'entreprise. Accès à RF PAYE, EDITIONS LEGISLATIVES, LEFEBVRE PAIE. Utilisation d'un logiciel de paie métier. ***** Venez rencontrer l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 21 mars de 9h à 17h au Parc des Expositions de Cahors péage Sud *****