Camargue et plage ! C'est un environnement exceptionnel qui vous attend sur ce site de 80 personnes qui recherche sa/son Gestionnaire Paie et Administration du personnel. Responsabilités principales :-Gérer de manière autonome l'ensemble du processus de paie pour les employés du site -Calculer et vérifier les éléments de paie (heures travaillées, congés payés, primes, etc.) en conformité avec la législation en vigueur et les accords collectifs.-Assurer le suivi des déclarations sociales et fiscales (DSN, DPAE, etc.) et veiller à leur exactitude et à leur ponctualité.-Répondre aux demandes des employés relatives à la Paie et aux avantages sociaux, et fournir un support administratif en matière de RH.-Contribuer à l'Administration du personnel (contrats de travail, gestion des absences, suivi des dossiers du personnel, etc.).-Collaborer étroitement avec les autres départements RH et les managers opérationnels pour garantir la cohérence des politiques RH et la conformité aux réglementations en vigueur.- Vous souhaitez vous investir dans une entreprise éthique en pleine croissance, récompensée et primée pour ses innovations dans le secteur de l'agriculture écologique ? Vous possédez 3 ans d'expérience dans la paie ? Vous avez évolué dans un environnement industriel ? N'attendez plus et envoyez nous votre candidature. Poste évolutif !