L'association Oppelia Thylac gère différents dispositifs : -ACT et ACT hors les murs-Emil (Equipe Mobile d'Intervention dans le Logement)-Incurie dans l'habitat-CSAPA ambulatoire et CJC-CAARUD-Service Prévention-CTR-LAMVous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler en transdisciplinarité. Alors venez rejoindre cette nouvelle équipe des LAM Description du poste :Les lits d'accueil médicalisés (LAM) sont des établissements médico-sociaux qui ont pour mission d'accueillir des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, atteintes de pathologies lourdes et chroniques, pouvant engendrer une perte d'autonomie et ne pouvant être prise en charge dans d'autres structures.Les LAM proposent un accompagnement par une équipe pluridisciplinaire en proposant des soins médicaux liés à un accompagnement social. L'infirmier(ère) dans le cadre de ses missions assure l'accompagnement de la santé des personnes, les actions de préventions à la santé ainsi que l'éducation thérapeutique du patient.-Participer à la coordination du suivi médical des patients : -Observance médicamenteuse et exécution des prescriptions médicales (suivi des traitements, préparation des semainiers, gestion des pharmacies individuelles)-Développe des actions de prévention-Accompagne physiquement les personnes (le cas échéant) à leur différents rendez-vous médicaux-Participer à l'élaboration du projet de soin individualisé (DIAMS)-Participation à l'accompagnement des patients dans la vie quotidienne-Participation aux bilans et différentes synthèses-Relation et partenariat avec l'environnement médical et paramédicalProfil :-Ecoute et empathie-Sens du travail en équipe-Créativité et sens de l'initiative-Capacité à s'inscrire dans une organisation-AutonomieOrganisation et rémunération du poste : -Lieu de travail : LAM , 340 route de FOLLIET-74290 ALEX-Rémunération : en fonction de l'ancienneté suivant les critères de la CCN 1966-Volume horaire: Temps plein, travail un WE sur 2. Horaire de matin (exemple: 6h30-16h00). Travail sur 4 jours - roulement sur 2 semaines. Les plannings exacts peuvent être envoyés sur demande.-Avantages : 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels, plan de formation, mutuelle, chèques vacances, chèques cadeau, tickets restaurant.Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont encouragés à postuler à cette offre.