Infirmier/Infirmière En Crèche (H/F)

Opérateur social des armées, Igesa porte une attention accrue à la qualité de l'accueil et aux conditions de travail au sein de ses crèches. Taux d'encadrement supérieur à la réglementation, locaux de qualité, projets d'établissement en constante amélioration, réunions d'équipe, Analyse des Pratiques Professionnelles et journées pédagogiques, nous permettent de répondre à nos ambitions. Rejoignez-nous ! La crèche Igesa Pierre Loti recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'Etat (IDE) pour effectuer un remplacement à compter du 02/04/2024. Sous l'autorité de la directrice de la structure, vous effectuerez l'ensemble des tâches nécessaires à l'accueil et à l'éveil des tout-petits, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Vous répondrez aux besoins fondamentaux de chaque enfant en favorisant leur développement physique, affectif et psychique, dans un cadre sécurisé et dans le respect du projet d'établissement. Missions principales : - Accueillir l'enfant et sa famille dans une attitude bienveillante. Soutenir la fonction parentale. - Veiller à la bonne adaptation des enfants, au respect de leurs besoins et à l'intégration d'enfants présentant un handicap ou atteints d'une maladie chronique. - Assurer le suivi médical des enfants (application des protocoles d'administration des médicaments, mise en œuvre des prescriptions médicales propres à chaque enfant et des modalités de délivrance des soins). - Réaliser les soins quotidiens et participer à l'ensemble des temps d'accueil des jeunes enfants (repas, sommeil, hygiène). - Aménager l'espace en veillant à assurer un environnement sécurisé, stimulant et adapté aux besoins des enfants. - Organiser et animer des temps d'éveil, en lien avec l'Educatrice de Jeunes Enfants (EJE). - Assurer une bonne transmission des informations aux parents et aux membres de l'équipe. - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement. - Participer à l'accompagnement des professionnelles dans le cadre de la prise en charge sanitaire des enfants. - Participer à la formation et à l'encadrement des stagiaires dans son domaine de compétences. - Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité (protocoles médicaux et d'urgence, HACCP, protocoles de sécurité incendie et intrusion). - Assurer la mise en œuvre des protocoles médicaux et d'urgence. DE Infirmier exigé. Expérience professionnelle significative auprès des jeunes enfants nécessaire. Savoir-faire et savoir-être requis : - Connaissance des étapes du développement de l'enfant jusqu'à 4 ans. - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. - Observation et analyse professionnelle. - Aptitude à travailler en équipe. - Capacité à transmettre un savoir. - Respect de la discrétion professionnelle. - Capacité organisationnelle et gestion des priorités. - Savoir faire preuve d'adaptation professionnelle et de réactivité, de maîtrise de soi et d'esprit d'initiative. Nombreux avantages : - Indemnité de qualification mensuelle 70€ bruts. - Chèques déjeuner d'une valeur unitaire de 11.38€ (5.69€ part salarié + 5.69€ part employeur). - Participation mutuelle. Rémunération selon grille de salaire de l'entreprise (salaire de base indiqué dans l'annonce).