Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Le Conseil départemental de l'Hérault, véritable institution de proximité, recrute des moniteurs éducateurs (H/F) en CDD. Le Pôle Action Sociale Enfance et Famille est structuré par des valeurs fortes, notamment autour d'un accueil inconditionnel et humain ainsi que l'accompagnement global de la population en difficulté. En tant que spécialiste de la petite enfance vous interviendrez principalement sur les situations concernant des enfants de moins de 10 ans. En dehors de ce cadre, l'intervention devra être faite en binôme. Il s'agit d'assurer les missions relevant d'un renfort éducateur. Pour ce faire, vos missions sont définies dans la présente lettre de mission. Les missions visent à assurer le renfort de l'équipe éducative sur : - L'élaboration et la mise en œuvre du PPE - L'accompagnement, le soutien et l'orientation des familles dont l'un ou plusieurs enfants de moins de dix ans bénéficient d'une mesure de protection de l'enfance. - La participation aux réunions et rédaction des notes et rapports éducatifs à l'échéance des mesures ou en cas de survenue d'un événement qui le nécessite. - La réponse aux sollicitations des assistants familiaux, partenaires institutionnels et familles ainsi que l'évaluation de leurs besoins dans le respect des axes formalisés dans le PPE ou par le RTEF. - La coordination de l'ensemble des acteurs concourant à l'accompagnement éducatif du mineur et de sa famille. - La veille en lien avec les établissements et les familles d'accueil à la qualité d'accueil et aux conditions de vie des enfants - Le soutien des compétences parentales, dans l'intérêt de ou des enfants. - L'organisation, l'élaboration de calendriers et la mise en œuvre de visites parents-enfants ou fratries exceptionnellement médiatisées. - La participation aux permanences éducatives et à la mise en œuvre de placements d'urgence en binôme ou préparés. - L'évaluation, avec un professionnel d'une fonction distincte des informations préoccupantes, et la rédaction des rapports qui en découlent. - La participation aux audiences. - Le concours à l'organisation de la continuité du service au sein du STEF Conditions d'exercice - Vous serez affecté(e) à la MDS du Haut Languedoc Ouest Hérault en STS avec pour résidence administrative Capestang ou Saint Pons (selon lieu de résidence du non permanent recruté). - Vous bénéficierez d'un ordre de mission permanent pour l'ensemble du Département que vous devrez saisir sur le logiciel Ulysse dès que vos droits seront ouverts. - La mission s'effectuera au sein du STS et vous serez amené(e) à effectuer des déplacements. - La réalisation de cette mission sera évaluée au cours d'entretiens formalisés avec votre supérieur hiérarchique (RTS) en articulation ou présence de votre cadre fonctionnel (RTEF). (Salaire brut = 2160€ + primes + PC Portable)