Responsable Ressources Humaines (H/F)

Membre du CODIR du département Enfant/Handicap, en collaboration étroite avec le directeur du site, vous contribuez aux réflexions liées aux organisations des établissements, en accompagnant le directeur et les managers sur les prises de décisions stratégiques.Vous êtes le garant de la mise en œuvre de la politique RH associative, de l'application de la réglementation et des dispositions conventionnelles (CCN 51).Véritable bras droit du Directeur dans votre domaine de compétence, vous êtes conseil et force de proposition pour accompagner le développement des activités des établissements.Vous appréciez de travailler dans un environnement en mouvement, gérer plusieurs projets et avez le goût du terrain.Vous avez la responsabilité de l'ensemble des volets RH sur le site, sous la direction du Directeur des Ressources Humaines, pour en accompagner le développement. * Gestion des Ressources Humaines * Gestion de l'administration du personnel * Recrutement * Gestion de la formation professionnelle * Exercice du pouvoir disciplinaire * Co-animation des Instances * Reporting social et RHVous intervenez également sur les projets RH transversaux, en lien avec les autres RRH et le Directeur des RH.Vous managez une équipe de 5 collaborateurs pour le pilotage de l'intégralité des expertises RH des établissements du périmètre. * Formation supérieure Bac + 4/5 avec une spécialisation en RH * Expérience de plusieurs années en qualité de responsable d'équipe RH * Connaissance globale de tous les aspects d'une direction RH, polyvalence * Aisance relationnelle et rédactionnelle * Capacité d'animation et de négociation * Sens des responsabilités * Aisance informatique, appétence pour les SIRH * Sens de l'organisation, rigueur * Capacité d'adaptation et d'écouteConditions d'emploi : * Il est fait application des dispositions de la convention collective rénovée FEHAP du 31 octobre 1951 selon le profil du candidat. * Statut cadre - 18 RTT * Rattachement hiérarchique : Directeur département enfance/handicap * Rattachement fonctionnel : Directeur des Ressources Humaines