DARTUS LEVAGE est une entreprise familiale qui propose des services de Levage, de Transport et de Manutention principalement sur le Grand Sud-Ouest et également sur le territoire national. Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable des ressources humaines dans l'optique d'harmoniser et de gérer l'administration du personnel, de superviser la paie et de piloter le développement RH dans un contexte d'expansion de l'activité de nos deux sociétés : Dartus Levage SAS et Dartus Levage Auvergne. Vos missions seront les suivantes : - Superviser l'administration de la paie (récupération des éléments variables de paie en interne, les contrôler et les transmettre au cabinet comptable agissant en prestataire externe / environ 100 personnes, 8 agences) ; - Superviser l'administration du personnel depuis l'embauche des salariés : o Déclarations préalables à l'embauche ; o Contrats, avenants ; o Inscription à la Caisse des Congés Payés et suivi des congés ; o Visites médicales ; o Inscription à la mutuelle o Vie des salariés de manière globale (attestations, disciplinaire, fin de contrat). - Préparer la mise en place des élections professionnelles (2025) ; - Superviser le recrutement, en collaboration avec la Direction, selon les besoins des différentes agences ; superviser les relations avec les agences d'intérim et les contrats de mise à disposition ; - Élaborer les tableaux de bords RH (suivi embauches et départs, absentéisme ) et garantir une bonne qualité de données ; - Accompagner les managers au quotidien sur les différentes problématiques RH (droit du travail, recrutement, contrats, rémunération, procédures disciplinaires ) en collaboration avec la Direction. - Garantir l'application de la réglementation sociale (Code du travail, convention collective ) ; - Organiser le recueil des besoins formation, et superviser leur bonne réalisation. - Mettre en œuvre les entretiens professionnels ; - Effectuer une veille économique, juridique et sociale pour tenir la Direction informée. Profil Recherché : Vous disposez d'une formation Bac+2 (par exemple gestion des ressources humaines, gestion, économie, management, ou sciences sociales, ). Dynamique, organisé(e), méthodique et rigoureu(se)(x), vous faites preuve de rigueur, savez travailler en autonomie et avez le sens de la communication.