Adresse
Forme de travail Entreprise dédiée aux services de l’eau (fourniture d’eau potable, traitement des eaux usées, construction d’équipements), Saur exerce sa mission de service au public en faisant preuve d’innovation, d’agilité technique, organisationnelle et humaine pour contribuer à faire de l’eau un bien de qualité accessible à tous.
Avec 12 000 collaborateurs en France, en Arabie saoudite, en Ecosse, en Espagne et en Pologne, Saur accompagne plus de 7 000 collectivités locales et industriels et sert 12 millions de consommateurs dans le monde.
Rattaché au PPA (Pôle People Analytics), vous intégrez le pôle contrôle de Gestion Sociale. Vos missions principales seront les suivantes :
- Reporting Performance et pilotage
- Participation à la consolidation des données internationales (traiter les données reçues et première analyse de cohérence).
- Performance et pilotage : Collecte des indicateurs (Effectifs, abs, Turn over, mixité…)
- Suivi de la masse salariale.
- Sujets transverses : support ponctuel sur des missions/projets Reporting légal.
- Bilan RSE
- Enquêtes DARES
- Bilans Sociaux et Rapport de Situation Comparée par CSE : Support.
Vous serez en support sur les questions et demandes relatives aux données sociales présentées aux IRP et aux équipes RH.
Tu es disponible à partir de février 2024 pour une durée de 6 mois.
Intégrer le groupe Saur en stage te permettra d’évoluer dans un environnement exigeant et responsabilisant. La #missionwater n'attend que toi !
Gratification de stage : entre 1 000€ et 1 500€ selon le profil.
