Adresse
Forme de travail
Un salaireINFOS PRATIQUES
Cadre d'emploi : Techniciens territoriaux (Catégorie B)
Poste disponible immédiatement
Temps de travail hebdomadaire : 39h00 (25 CA et 23 ARTT)
AUTRES
Lieu(x) de travail : Magnanville
Autres informations : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) La Communauté urbaine vous propose : - Une rémunération attractive sur étude individualisée - Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition - Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions - Carte restaurant avec contribution employeur de 60% - Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur - Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale) - Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences - Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap - Qualité de vie au travail : Moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
Chèque-déjeuner : Oui
Adhésion au CNAS : Oui
Permis B nécessaire : Oui
La Direction du Cycle de l’eau est chargée de mener les grands projets de la Communauté urbaine dans les domaines de l’eau potable et de l’assainissement : construction d’unités de décarbonatation, refonte des stations d’épuration, extension. Sous l'autorité du Responsable de service, vos missions seront les suivantes :
- Être l’interlocuteur et assurer le suivi du bon fonctionnement et des performances des équipements épuratoires, postes de refoulement ainsi que des usines de traitement et de production d’eau potable,
- Suivre les différents contrats d’exploitation et les contrats de délégation de service public pour les sites du périmètre dont vous avez la charge,
- Suivre l’exploitation quotidienne des usines et ouvrages d’eau et d’assainissement avec le suivi des indicateurs de performance et le respect des obligations règlementaires et contractuelles,
- Être force de proposition pour les travaux d’amélioration à apporter aux ouvrages dans les domaines de l’environnement, la sécurité, l’autosurveillance…,
- Participer au renouvellement des contrats, rédaction et passation des contrats,
- Suivre les commandes, assurer le service fait et participer à la définition des besoins budgétaires,
- Participer aux réunions de suivi d’exploitation,
- Participer au suivi et à l’édition des tableaux bilans d’autosurveillance règlementaire,
- Participer à la mise à jour et à la réalisation d’actions du diagnostic permanent,
- Apporter de l’expertise lors de projets de réhabilitation ou de création d’ouvrages sur le volet équipement et exploitation,
- Répertorier et remonter les problèmes ou dysfonctionnements rencontrés.
- Travailler en transversalité avec l’ensemble des services de la direction et de la CU.
