Adresse
Forme de travailPrésentation de l'entreprise
Le Groupe ADP, un des leaders mondiaux de l'aéroportuaire, conçoit, aménage et gère des plateformes aéroportuaires à Paris-Orly, Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget et dans son réseau de 29 aéroports à travers le monde.
En 2020, le groupe a adopté sa raison d'être : « Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Notre raison d'être résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire.
Partageons cette ambition et relevons ensemble les défis de demain.
Le Groupe ADP n'attend plus que vous !
Descriptif du poste
Société : Groupe ADP - Aéroport de ParisCatégorie : Apprentissage / Alternance
Activité : Aéronautique / Espace
Filiere : Assistantes
Metier : Assistante Administrative
Lieu : Val-d'Oise (Île-de-France)
Durée : 24 mois
Mission
La Direction de l'Ethique et Données Personnelles est rattachée hiérarchiquement au Président Directeur Général et fonctionnellement à la Directrice de l'audit, de la sécurité et de la maîtrise des risques. Elle définit et pilote, en collaboration avec la Direction juridique des assurances, le programme éthique et compliance du Groupe. Ils s'appuient sur les référents "éthique et compliance" au sein des filiales et en collaborant avec les relais dans les directions.Vous serez chargé d'assister la chargée de communication et formation responsable du déploiement de la culture éthique au sein du Groupe ADP.
À ce titre, vos principales missions sont :
Effectuer des recherches et recueillir des informations pour soutenir les projets en cours ;
Contribuer à la gestion documentaire de l'activité ;
Planifier et coordonner des réunions ponctuellement ;
Rédiger des comptes-rendus de réunion ;
Participer à la réalisation d'évènements ponctuels ;
Participer à la création des actions de formation ou de communication ;
Mettre en forme des supports de communication et de formation (Word, power point, PDF, etc.) ;
Assurer le suivi des reportings de formation et créer les indicateurs associés (tableaux croisés dynamiques sur Excel, par exemple).
Profil recherché
Vous préparez un diplôme de type BTS, DUT ou formation équivalent.
Votre capacité à travailler de manière autonome et à vous organiser, en priorisant efficacement les tâches, est indéniable.
Vous démontrez une attitude proactive et réactive, avec la capacité à prendre des initiatives et à rendre compte.
Votre maîtrise de l'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, est avérée.
Doté d'une aisance relationnelle affirmée, vous appréciez le travail en équipe.
Votre sens de la discrétion garantit la confidentialité des informations, et vous maîtrisez les outils informatiques, dont la suite Microsoft Office (OneNote, Outlook, etc.).
Alors ce poste et fait pour vous !
Un test sera réalisé afin d'évaluer les compétences attentues.
Durée du contrat : 1 ou 2 ans
Période souhaitée : Septembre 2024
Horaires de l'alternant : 9h00- 16h50 (Administratif)
Lieu de travail : Roissy Siège
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun."
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
Informations
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