Assistant Administrative / Assistant Ressources Humaines (H/F)

Vous interviendrez dans l'équipe administrative du CFA MFR le Fontanil. Missions d'un(e) assistant(e) administratif(ve) et des Ressources Humaines (RH)1. Gestion de la documentation : Organiser et archiver les documents RH, y compris les contrats, les CV, les lettres de motivation, les évaluations des employés, ect2. Recrutement : Participer au processus de recrutement en rédigeant des offres d'emploi, en triant les CV, en planifiant les entretiens et en aidant à l'intégration des nouveaux employés.3. Gestion des congés et des absences : Suivre et gérer les demandes de congés et les absences des employés, tenir à jour les registres de congés payés, de maladie, etc.4. Administration du personnel : Mettre à jour les dossiers des employés, gérer les données et fiches de paie, traiter les questions liées à la sécurité sociale et aux avantages sociaux.5. Support administratif : Fournir un soutien administratif sur la rédaction des contrats d'apprentissage et convention OPCO, en répondant aux appels téléphoniques, en planifiant des réunions, etc.6. Communication interne : Contribuer à la communication interne en diffusant des informations importantes aux employés, en mettant à jour les tableaux d'affichage, en rédigeant des communications internes, etc.7. Respect des normes et réglementations : Veiller à ce que l'entreprise respecte les lois du travail et les réglementations en matière de Ressources Humaines.8. Formation et développement : Coordonner les programmes de formation et de développement professionnel pour les employés.9. Relai administrative du secrétariat: Suppléer le secrétariat Accueil en cas de besoins. Prise de poste: 1 marsTemps de travail annualiséSemaine de travail en 4.5 jours5 semaine de CP + 2 semaines à 0HEntretien semaine 6