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Forme de travail
Un salaire- Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure.- Peut réaliser le suivi de contrats d'externalisation de services (paies, ...).
