Assistant Ressources Humaines (F/H)

Vos principales missions seront: Garantir un reporting de qualité et un pilotage en temps réel des mouvements entrées/sorties Extraire les données et préparer les éléments nécessaires aux réunions de politique RH (revue salariale, talent review, promotion, expertise) Saisir les données dans HR Vision et WorkDay en s'assurant de la cohérence des données Mise à jour de tous les fichiers TOL (rdv salariés, etc.) -Accueil et suivi de l'intégration des nouveaux arrivants -Préparer les arrivées et l'accueil des nouveaux arrivants (mail d'arrivée, préparation des dossiers, vérification de la complétude et signature de tous les documents, etc.) -Suivre leur intégration pendant la période d'essai (rdv, rapport d'étonnement) -Préparer le départ des salariés (suivi des circuits de départ) -Gestion des dossiers de retraite de la demande du collaborateur à son départ effectif -Gestion des courriers (avenants, réponse courrier, etc.) -Accompagnement des managers sur les outils RH (ForYou, Workday, etc.) -Participation à différents projets RH transverses en fonction des besoins (simplification des process RH, onboarding, animation de la communauté RH d'Elancourt). Ce poste, basé à ELANCOURT est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 4 mois La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.