Sourcing des candidats et relation avec les acteurs locaux sur Eolia, Hello work, Météojob, TalentPicker... Recrutement des intérimaires Gestion administrative (gestion des visites médicale, demande de carte BTP, rédaction des contrats de travail, relance des heures auprès des clients) Communication (gestion des réseaux sociaux sur Linkedin et Instagram) Mise en adéquation des compétences des intérimaires avec les demandes de personnel de nos entreprises clientes Élaboration d'actions de formation et développement des compétences des salariés intérimaires. Suivi des missions, travail de commercial sédentaire pour fidéliser le portefeuille client de l'agence Connaissance du logiciel Tempo Maîtrise des plateformes (PIXID, PEOPULSE, BAPS)