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Un salaireDescriptif du poste:Sadec Akelys NANCY recherche son futur Gestionnaire DE PAIE en CDI (H/F)Parce qu'entreprendre est avant tout une aventure humaine.Regarde notre vidéo : https://youtu.be/1SU2SNdGXcgLes missions ?Le bureau de Nancy et sa quarantaine de Collaborateurs t'attendent pour partager avec toi de nouvelles aventures ! Implanté près de la gare et dans un quartier dynamique, le cadre de travail est agréable avec une ambiance conviviale toujours en pleine effervescence.Sous la supervision du responsable du service social du cabinet, et en collaboration avec les juristes, tes principales missions seront :- Assurer la tenue de la paie et de toutes les obligations y afférents ;- Être le(la) garant(e) de la bonne application des conventions collectives ;- Effectuer les recherches techniques nécessaires ;- Etablir les paies et soldes de tout compte ;- Réaliser les déclarations sociales nominatives à chacune des échéances et gères les relations avec les organismes sociaux ;- Jouer un rôle de conseil et d'assistance auprès des clients et réponds à leurs questions courantes avec pertinence ;- Gérer les différentes missions de conseil social (procédures disciplinaire, assistance aux contrôles URSSAF, rédaction des contrats de travail et avenants etc.) en lien et avec le support des juristes en droit social du bureau.Le profil idéal ?Tu as un Bac + 2 minimum en ressources humaine, gestion DE PAIE ?Tu possèdes une première expérience sur un poste similaire ?Tu as une bonne connaissance de la législation sociale ?Rigoureux, autonome, tu as un bon esprit d'équipe ?Tu es passionné (e) par le conseil client auprès des dirigeants ?Tu maitrises les outils bureautiques et idéalement tu as déjà pratiqué sur Silae ?La fourchette de rémunération ? 25-30 K €Les étapes du recrutement ?- Entretien téléphonique et tests techniques- Entretien physique avec le Manager- Entretien physique avec le directeur de bureauPourquoi venir chez nous ?Nous sommes peut-être nombreux, cependant nous restons une entreprise à taille humaine et nous offrons quelques avantages intéressants :Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'annéeDes primes de développement commercial, participation, intéressementUn plan d'Epargne salarialeDes tickets restaurant de 10 € (avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%)Une mutuelle (avec une prise en charge employeur à hauteur de 90%)Un CSE actifDes horaires flexibles- Début du contrat : Pas de date précise- Diplôme(s) requis : BAC +2- Expérience requise : + de minimum 3 ans- Outils utilisés : Silae- Salaire : Entre 25000 et 30000 € brut par anLes avantages (poste + entreprise) :- ,Primes- Tickets resto- Comité d'entreprise- Horaires flexibles- Épargne salariale- Réductions tarifaires,Profil recherché:Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
