Gestionnaire De Paie (H/F)

Sous la responsabilité de Christophe Responsable du SIRH et de Isabelle Responsable Paie vous serez rattaché.e au service Ressources Humaines, vos missions seront :- Etablissement et contrôle des paies,- Déclaration des congés payés,- Déclaration des absences et des arrêts maladies,- Déclaration des dossiers de prévoyance, - Calcul de solde de tout compte,- Saisir et contrôler les éléments variables dans GTA.Profil recherché :- Connaissance des outils de paie- Connaissance de la convention des TP - Maîtrise ou connaissance du logiciel ADP Décidium serait un plus- Maîtrise impérative d'Excel- Connaissance des outils GoogleCe poste est fait pour vous si :De formation Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de la gestion de paie.Vous avez une expérience de 3 ans sur un poste similaire en tant que Gestionnaire de paie.Savoir être :- À l'aise avec le travail d'équipe et en open-space- Assurance et fermeté- Ténacité -Dynamisme et réactivité- Excellent relationnel- Esprit d'équipe- Rigueur et organisation- AnticipationNous vous accompagnerons Notre priorité : les personnes qui intègrent l'entreprise au travers de formations et de promotionsManagement de proximité bienveillant, à l'écoute et soucieux de votre évolutionLe saviez vous ? Chez ENSIO : nos Chefs d'Équipe, Chefs de Chantiers, Conducteurs de travaux sont issus de promotions internesDes formations régulières et disponiblesDes mobilités internes par le biais de notre bourse à l'emploiLe Processus de recrutementChez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple, transparent et rapide pour vous :Etape 1 : Un premier échange avec Richard ou Amélie sous 4 jours qui sont notre équipe recrutementEtape 2 : Entretien avec le manager Rigoureux(se), vous avez un très bon relationnel, un fort esprit d'équipe, et êtes réactif. Venez rejoindre cette agence composée d'une équipe dynamique qui cherche 1 super coéquipier(e) !