RESPONSABILITÉS : - Gestion l'intégralité du traitement de la paie dans le respect des règles légales : de la saisie des données, des contrôles, etc.. jusqu'aux règlements et à la mise à disposition des bulletins de paies - Établir les bulletins de paie (250) - Établir les charges sociales (DSN) - Gestion de planningPROFIL RECHERCHÉ : - Vous disposez d'un Bac+2 ou niveau équivalent et vous disposez d'une première expérience significative. - La maitrise de sageX serait un plus