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Un salaireDescriptif du poste:En tant que Gestionnaire Paie au sein du Service Social, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille client varié.Vos missions principales sont :* Établissement des bulletins de paie, en multi-conventions sur une clientèle PME,* Déclarations des charges sociales,* Gestion des dossiers d'entrée et de sorties : DPAE, attestations, documents de fin de contrat et calcul du solde de tout compte,* Conseil et veille juridique en droit social.Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Profil recherché:Issu d'une formation de type Bac +2 minimum en paie/ressources humaines, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise en multi-conventions.Cadre sain avec de beaux projets où vous pourrez équilibrer votre vie professionnelle et personnelle. Si vous souhaitez être moteur sur la digitalisation des outils, travailler en autonomie, évoluer dans un environnement de confiance, ce cabinet est fait pour vous.
