Le poste est à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous vous acquittez des missions suivantes dans le respect des procédures et des certifications en vigueur dans le Groupe. Production : - Elaboration d'environ 250 paies - Supervision, en collaboration avec la Responsable Paie : o De l'établissement des 3000 paies du Groupe o Du contrôle des déclarations sociales et charges mensuelles - Gestion, en collaboration avec la Responsable Paie des opérations de croissance externe - Reporting régulier au Responsable Paie Développement : En relation avec notre Chargée SIRH et en appui au Responsable Paie : - Paramétrage des outils de paie : automatisation des tâches encore manuelles à ce jour, évolution en fonction des changements de règles de paie - Garantie de la stabilité et de la fiabilité des outils paie Conseil : - Accompagnement des opérationnels Management : En lien direct avec le Responsable Paie, encadrement des Gestionnaires de Paie ; accompagnement, contrôle, montée en compétences, déblocage des situations difficiles