Adresse
Forme de travailDescriptif du poste
Société : MICHAEL PAGECatégorie : Intérim
Filiere : RH
Lieu : Loire-Atlantique (Pays de la Loire)
Mission
Poste : En tant que Responsable RH et Relations Sociales, vos missions incluront : * Le management fonctionnel de l'équipe RH (3 personnes) ; * La gestion des Relations Sociales (préparation des réunions CSE, CSSCT, réponses aux questions des élus, gestion des précontentieux et contentieux?) ; * Le suivi des relations individuelles (disciplinaire, insuffisance professionnelle, litiges divers, mises à pied, contestations?) ; * Le suivi et optimisation des reportings RH ; * La préparation de la commission CSSCT ; * La participation à la gestion opérationnelle des activités RH quotidiennes ; * La participation à divers projets RH en fonction des besoins ; * Le suivi de l'équipe sur les problématiques de développement RH et vous veillerez à la mise en uvre de la politique RH. Profil : Notre futur Responsable RH et Relations Sociales sera idéalement diplômé d'un Bac +5 minimum en ressources humaines/droit social avec au moins une expérience préalable dans un rôle similaire ; idéalement sur une volumétrie de population d'au moins 400 personnes. Votre maîtrise d'Excel et des reportings RH seront des atouts pour ce poste. De plus, vous êtes à l'aise sur toute la partie juridique de votre fonction et vos excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles vous permettront de briller à ce poste. Évidemment, si en plus, vous êtes autonome, proactif, agile, curieux, dynamique et qu'en plus, vous aimez le travail d'équipe, alors n'attendez-plus, postulez. Entreprise : Notre client, un leader incontesté dans le secteur de la vente au détail en France, offre une vaste gamme de produits de qualité et un service exceptionnel à leurs clients. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un professionnel dynamique pour rejoindre son équipe en tant que Responsable RH et Relations Sociales.Informations
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